Dati anagrafici
Dati di carriera e sistema di calcolo
Inserisci gli anni utili ai fini pensionistici (inclusi riscatti / ricongiunzioni).
Regola semplificata:
· Arruolati dopo il 31/12/1995 (senza anni utili al 1995) → contributivo (solo Quota C).
· Almeno 18 anni al 31/12/1995 → retributivo.
· Negli altri casi → misto.
Regime stimato: In attesa dati…
Stipendio e retribuzioni
3.1 Stipendio attuale e fine carriera
(2) calcolare il netto stipendio attuale da confrontare con il netto pensione.
Non compila in automatico le retribuzioni della Quota C (quelle sono nel riquadro sotto).
Step 1 – Inserisci lo stipendio attuale (consigliato):
3.2 Quota contributiva “C” – Retribuzioni annue
Per retributivi / misti useremo solo gli anni dal 2012 in poi;
per contributivi puri useremo tutti gli anni inseriti.
Inserisci (o fai autocompilare) le retribuzioni annue lorde su cui INPS ha versato i contributi.
Formato consigliato: 25000,00 (virgola per i decimali, senza punti delle migliaia).
Totale retribuzioni inserite (tutti gli anni): € 0,00
Età di pensionamento (scenario)
Seleziona l’età prevista di pensionamento. Verrà applicato il coefficiente di trasformazione contributivo (57–67 anni, valori semplificati).
Calcolo pensione pubblica (INPS – stima)
Vuoi integrare la tua pensione? – Simulazione Fondo COVIP
Simula un fondo pensione complementare con versamento annuo costante. I rendimenti proposti sono esempi ispirati ai dati medi recenti (garantito, bilanciato, azionario), ma puoi modificarli.
Profili di rendimento (modificabili)
Valori annui medi ipotetici al netto dei costi:
Prudente ≈ 3–4%, Bilanciato ≈ 6–7%, Dinamico ≈ 9–10% (ordini di grandezza).
Scegli il profilo da usare per il tuo scenario (il grafico mostra comunque tutti):
Montante fondo pensione nel tempo – scenari
Avvertenza: tutte le simulazioni (pensione pubblica, tassazione, rendimenti COVIP)
sono semplificate. Le regole reali sono più complesse e possono cambiare nel tempo.
Usa questi risultati solo come prima indicazione e confrontali sempre con INPS/Amministrazione
o apri un ticket nell'area riservata.

